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Gehaltsordnungen selber schaffen!


Transcript wenn es jetzt geht ein gehaltsordnete machen da gilt nicht drum Freiraum zu haben dass jeder ich nimmt Wasser will sondern da geht es darum so sozial zu denken dass wir gemeinsam und das haben wir dort gehabt einen kleinen gehaltskreis der das Vertrauen der anderen Kollegen hatte und da wurde auch drauf geguckt und drum gerungen wie verteilen wir die Gelder die wir haben so dass sie dem was gebraucht wird in Familien oder einzelnen gerecht werden und da konnte jemand ohne abgeschnittene Lehrerausbildung mehr haben als jemand der vorher Oberstudienrat war weil der eine vielleicht alleine war und der andere hatte Familie mit Kindern also


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